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第506章 人际关系复杂,相互算计

第506章 人际关系复杂,相互算计 (第2/2页)

你看,是不是合情合理?没人说总厂欺负人了吧?毕竟分厂也是能办的,也能给苏宇办理采购员身份,既然你不够重视,那我重视,没毛病吧?
  
  何况张得仁并没有把事做绝,他说的是和分厂一人一半,这谁还敢说他抢分厂的政绩?毕竟是你自己不够重视的,难道别人重视人才还有错了?
  
  所以如果他不给职务,只许诺好处,那说破天,也是他办事不地道,即便旁人没办法说你什么,可心里肯定知道你是一个习惯挖墙脚,背后使阴招的人。
  
  这对他的前景,可没有什么好处,给领导留下一个这样的印象,不是好事。
  
  要是给了职务,那就不一样了,这叫举贤不避亲,我收编了,是有抢功劳的嫌疑,但我没把事做绝,肉还给你分厂送,我只是注重人才,而且开出了更好的条件,人家自愿的,你分厂还有什么话好说?
  
  毕竟是你自己留不住的啊,即便不是总厂把人抢了,换做其他工厂,你不一样无话可说?其他厂抢了,未必还愿意给你送肉,也就是总厂,顾及颜面,你看,这算不算总厂把分厂的漏洞给补上了?按理说你该感激我才是啊。
  
  同一件事,换个角度,他就不一样了。
  
  “挂名?挂名那也是实打实的采购员啊,而且谁说挂名的?人家只是免了你的基础任务,可没有说你是白领工资。”
  
  黄夙娥变得非常开心,因为他男人阶级跨越了,成了吃计划粮的人了。
  
  第二天,苏宇如约而至,抵达分厂,没错,他先来了分厂,跟郑越国说了此事。
  
  苏宇想过了,虽然他答应了,但他不是还没签字,正式加入吗,假如郑越国不愿意,愿意给相同条件,那就有意思了。
  
  对于想坑他的人,他不介意给对方找点不痛快,至于说会不会等他入职后迎来刁难。
  
  这铁饭碗,想辞退你难,可没人说离职难,他要是不想干了,谁能拦得住他?
  
  可以说是对方有事相求,不是他,至于说采购的身份,是有一定诱惑力,但不大。
  
  之所以过来一趟,也是为了向郑越国说明,别等到尘埃落定了,让他从其他人嘴里得知此事,那还算什么朋友?
  
  你甭管是不是真心朋友,起码你要表个态,连个态度都没有,这算毛线朋友。
  
  而且,他不认为郑越国能斗得过张得仁,除非他们分厂的副厂长,或者厂长亲自下场博弈,否则就没法改变。
  
  而昨天晚上发生的事,刘秘书肯定告知厂长了,那么就不存在不知道,问题是这件事,不归厂长负责,归副厂长负责,毕竟厂长抓生产,副厂长管后勤。
  
  如果关系好,兴许厂长会提醒,毕竟是同一个领导班子,还是需要相互配合吗。
  
  可要是面和心不和,相互挤兑给对方找不痛快的主,说白了,争权夺利的两个搭档,那么很可能分厂副厂还被蒙在鼓里呢。
  
  毕竟刘秘书是厂长的人,总厂的张得仁让刘秘书带话给苏宇,这事就很蹊跷啊。
  
  毕竟作为人精的刘秘书,可以说八面玲珑,毕竟不聪明不知道察言观色,你怎么当秘书?而且在总厂时二人算是老相识,彼此了解对方的脾气秉性,他会想不到对方想干嘛?
  
  即便具体不清楚,难道猜不到?可他还是愿意带话,这就很值得人深思了。
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